Упраўленне прававога рэгулявання ў сферы будаўніцтва і прыродакарыстання

Тэлефон: +375-17 200-75-47

Агульныя звесткі

На ўпраўленне прававога рэгулявання ў сферы будаўніцтва і прыродакарыстання ўскладаюцца наступныя асноўныя задачы:

правядзенне абавязковай юрыдычнай экспертызы праектаў пастаноў Савета Міністраў Рэспублікі Беларусь;
правядзенне абавязковай юрыдычнай экспертызы нарматыўных прававых актаў Нацыянальнай акадэміі навук Беларусі, міністэрстваў, іншых рэспубліканскіх органаў дзяржаўнага кіравання, абласных і Мінскага гарадскога Саветаў дэпутатаў, выканаўчых камітэтаў;
разгляд і ўзгадненне праектаў законаў Рэспублікі Беларусь, указаў і распараджэнняў Прэзідэнта Рэспублікі Беларусь у сферах:

жыллёвага заканадаўства;

заканадаўства аб камунальнай гаспадарцы;

пахавання і пахавальнай справы;

заканадаўства ў вобласці архітэктурнай, горадабудаўнічай і будаўнічай дзейнасці;

заканадаўства аб сельскай гаспадарцы;

заканадаўства аб ахове навакольнага асяроддзя;

заканадаўства аб ахове і выкарыстанні зямель;

заканадаўства аб геадэзічнай і картаграфічнай дзейнасці;

заканадаўства аб ахове і выкарыстанні нетраў;

заканадаўства аб выкарыстанні, ахове, абароне і ўзнаўленні лясоў;

заканадаўства аб ахове і выкарыстанні вод;

заканадаўства аб ахове і выкарыстанні жывёльнага свету;

заканадаўства аб ахове і выкарыстанні расліннага свету;

заканадаўства аб ядзернай і радыяцыйнай бяспецы;

заканадаўства аб бяспецы генна-інжынернай дзейнасці;

лічбавізацыі прыродаахоўнай дзейнасці;

дзяржаўнай рэгістрацыі нерухомай маёмасці, праў на яго і здзелак з ім;

заканадаўства аб навуковай, навукова-тэхнічнай і інавацыйнай дзейнасці;

заканадаўства аб мытным рэгуляванні;

правядзенне праверак стану нарматворчай дзейнасці па падрыхтоўцы праектаў заканадаўчых актаў, пастаноў Савета Міністраў Рэспублікі Беларусь у рэспубліканскіх органах дзяржаўнага кіравання, падпарадкаваных Савету Міністраў Рэспублікі Беларусь, у сферы рэгулявання ўпраўлення;
правядзенне праверак выканання ўстаноўленага парадку падрыхтоўкі, прыняцця (выдання), уліку, накіравання на абавязковую юрыдычную экспертызу нарматыўных прававых актаў, правамернасці прымянення нарматыўных прававых актаў, якія не прайшлі абавязковую юрыдычную экспертызу, у сферы рэгулявання ўпраўлення;
разгляд зваротаў грамадзян і юрыдычных асоб па пытаннях, якія ўваходзяць у сферу рэгулявання ўпраўлення.

Агульныя звесткі

Упраўленне кадравай палітыкі і ідэалагічнага забеспячэння (далей – упраўленне) з’яўляецца структурным падраздзяленнем Міністэрства юстыцыі і падпарадкоўваецца непасрэдна Міністру юстыцыі.

У склад упраўлення ўваходзяць:

аддзел кадравай работы;

аддзел ідэалагічнага забеспячэння.

Асноўнымі задачамі і функцыямі аддзела кадравай работы ўпраўлення з'яўляюцца:

забеспячэнне рэалізацыі дзяржаўнай кадравай палітыкі ў Міністэрстве юстыцыі, дакладнага і аднастайнага выканання заканадаўства аб дзяржаўнай службе;
вядзенне кадравага рэестра Міністэрства юстыцыі;
арганізацыя падбору кадраў у цэнтральны апарат Міністэрства юстыцыі, органы прымусовага выканання, галоўныя ўпраўленні юстыцыі і падначаленыя арганізацыі (далей – органы і арганізацыі сістэмы Міністэрства юстыцыі);
забеспячэнне павышэння прафесійнага ўзроўню работнікаў цэнтральнага апарата Міністэрства юстыцыі, органаў і арганізацый сістэмы Міністэрства юстыцыі;
забеспячэнне фарміравання рэзерваў кадраў, арганізацыі работы з імі і іх эфектыўнае выкарыстанне;
іншыя задачы і функцыі ў рамках кампетэнцыі, прадугледжаныя Законам Рэспублікі Беларусь «Аб дзяржаўнай службе» і іншымі актамі заканадаўства.

Асноўнымі задачамі і функцыямі аддзела ідэалагічнага забеспячэння ўпраўлення з’яўляюцца:

планаванне і арганізацыя правядзення ідэалагічнай работы ў цэнтральным апараце Міністэрства юстыцыі, органах і арганізацыях сістэмы Міністэрства юстыцыі. Аналіз правядзення ідэалагічнай работы ў цэнтральным апараце Міністэрства юстыцыі, органах і арганізацыях сістэмы Міністэрства юстыцыі;
арганізацыйнае і метадычнае садзейнічанне дзейнасці грамадскіх аб'яднанняў (прафсаюзных, маладзёжных арганізацый і т.п.) па аб’яднанні калектыву, выхаванні ў работнікаў пачуцця патрыятызму і адказнасці за лёс краіны;
павышэнне аўтарытэту і прэстыжу прафесіі работніка сістэмы юстыцыі, удзел у фарміраванні пазітыўнага грамадскага меркавання аб дзейнасці Міністэрства юстыцыі;
фарміраванне здаровага ладу жыцця работнікаў Міністэрства юстыцыі, занятак фізічнай культурай і спортам;
іншыя задачы і функцыі ў рамках кампетэнцыі, прадугледжаныя актамі заканадаўства.

Версія для друку